Pemberkasan g to g korea. 006 /KWS1/PP. Pemberkasan g to g korea

Cek Daftar Nama CPMI Program G to G Korea dan Persyaratan Pemberkasan Medical Check Up . 02. DIT2/PP. 06/III/2023 Disampaikan kepada PMI Program G to G ke Korea yang namanya ada dalam daftar lampiran wajib hadir di pada lokasi tersebut di bawah untuk melaksanakan karantina dan. DIT2/PP. PENGUMUMAN PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN DAN MEDICAL CHECK UP II. DAN PERSIAPAN MEDICAL CHECK-UP SERTA PEMBERKASAN. 036 /KWS1/PP. 05 25 May 2023 4575. Khusus PMI yang baru MCU 2 minggu sebelum penerbangan, maka tidak wajib mengikuti tes Tuberculosis dan Syphilis. DIT2/PP. 72 /KWS1/PP. PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . 000,- (Korean Air) dan Rp. 600. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan Medical Check Up II sesuai jadwal. PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 13 SEPTEMBER 2023. DIT2/PP. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . Haryono Kav. 02. 06/IX/2023 Sehubungan telah diterbitkannya Standard Labour Contract (SLC) oleh HRD Korea. 111 /KWS1. G to G korea (TAMBAHAN PESERTA) PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 29 MEI 2023. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . 05 23 May 2023 6708. NOMOR: PENG. CNN —. DIT2/PP. 02. Catatan: Jika dokumen terbukti palsu, hasil ujian akan dibatalkan dan tidak dapat mengikuti ujian apapun selama 4 tahun. 400. 02. 06/XI/2022. PENGUMUMAN. PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . Namun jika pembatalan dilakukan setelah jadwal keberangkatan, maka dikenakan biaya pembatalan sebesar 100% ( no refund). PENGUMUMAN. NOMOR: PENG. 10 24 October 2023 7049. 7 December 2023. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . 04/IV/2022 . TANGGAL 30 MARET 2023 OLEH HRD KOREA . NOMOR: PENG. PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN. 400. SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 21 MARET 2023. NOMOR: PENG. 043 /KWS1/PP. NOMOR: PENG. DIT2/PP. NOMOR: PENG. Kav. PENGUMUMAN ENTRY LIST BARU. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan Medical Check Up II sesuai jadwal. 039 /KWS1/PP. Mendaftar dan Mengikuti tes EPS-TOPIK (Tes Bahasa Korea Dasar dan Skill). PENGUMUMAN. 06/III/2022 Berdasarkan dengan entry list yang disampaikan oleh HRD Korea, dengan ini diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir. 02. Shear from Washington. 06/VI/2023. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan. KARANTINA, PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . 06 22 June 2023 6460. 02. Memiliki Sertifikasi Ujian EPS-TOPIK. 02. 18/RW. PEMBERANGKATAN PMI PROGRAM G TO G KE KOREA SELATAN. PENGUMUMAN. 00. SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 3 APRIL 2023. 02. SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 22 JUNI 2023. PENGUMUMAN. NOMOR: PENG. PENGUMUMAN. SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 15 APRIL 2023. 844 responden per 28 Juni 2022) bersedia mendapatkan jadwal dengan. PENGUMUMAN. NOMOR: PENG. preliminary education dan saat ini sudah mendapatkan CCVI maupun belum memiliki CCVI diperkenankan untuk mengikuti pemberkasan dan MCU tanggal 3 Mei 2023 dengan. NOMOR: PENG. 154 /KWS1. 02. TANGGAL 30 DAN 31 JANUARI 2023. Karena tahap. KARANTINA, PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . 00. 00. 041 /KWS1/PP. PENGUMUMAN. Untuk melakukan pendaftaran, CPMI: 1. 18/RW. 02. 121/PEN-PPP/I V /2020. DIT2/PP. 1, RT. 02. TANGGAL 23 MARET 2023 OLEH HRD KOREA . DIT2/PP. 08 14 August 2019 4127. 15, Mekarsari, Kec. PENGUMUMAN (TAMBAHAN PESERTA) PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN. DAN PERSIAPAN MEDICAL CHECK-UP SERTA PEMBERKASAN. Korean Air (KE628) seharga Rp. DIT2/PP. 06/IV/2022 Berdasarkan dengan entry list yang disampaikan oleh HRD Korea, dengan ini diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir. NOMOR: PENG. 431. 06/IX/2022. TANGGAL 5 DAN 7 APRIL 2022. DIT2/PP. 06/VII/2023. 06/XI/2022 Disampaikan kepada PMI Program G to G ke Korea yang namanya ada dalam daftar lampiran wajib hadir di pada lokasi tersebut di bawah untuk. PENGUMUMAN. PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . 222 /KWS1. 000,- jika PMI menginformasikan reschedule atau pengunduran diri sebelum keberangkatan. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . 02. 00. PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN. DAN PERSIAPAN MEDICAL CHECK-UP SERTA PEMBERKASAN. Khusus untuk Korean Air, terdapat beban biaya refund/cancel penalty sebesar Rp. DAN PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN. 02. PENGUMUMAN PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN DAN MEDICAL CHECK UP II (DI LUAR ENTRY LIST - 23 MEI 2022). PENGUMUMAN. 178 /KWS1. 05 28 May 2023 3930. 07 15 july 2019 4151. DIT2/PP. 18/RW. PENGUMUMAN ENTRY LIST BARU DAN PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN . pemberangkatan pmi program g to g ke korea selatan. TANGGAL 10, 11 DAN 12 OKTOBER 2022. 19 Sep 2023. 1. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . 15, Mekarsari, Kec. PENGUMUMAN. NOMOR: PENG. NOMOR: PENG. NOMOR: PENG. 06/IX/2022 Disampaikan kepada PMI Program G to G ke Korea yang namanya ada dalam daftar lampiran wajib hadir di pada lokasi tersebut di bawah untuk. PENGUMUMAN. 02. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan. 02. Beberapa hal perlu diperhatikan adalah: - Masa berlaku. PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA TANGGAL 20 DAN 21 MARET 2023. 000,-. TANGGAL 30 JANUARI 2023. Sebagai upaya percepatan penempatan dan polling CPMI Program G to G Korea Selatan dengan hasil bahwa lebih dari 95% CPMI yang mengisi polling (2. PEMBERKASAN E-PMI DAN PEMBERANGKATAN PMI KOREA . SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 17 FEBRUARI 2023. Khusus untuk Korean Air, terdapat beban biaya refund/cancel penalty sebesar Rp. Cirebon, BP2MI (11/6) – Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI), melalui Unit Pelaksana Teknis (UPT) BP2MI Wilayah Jawa Barat, kembali menyelenggarakan kegiatan pemberkasan dokumen dan Medical Check Up (MCU) II. PENERBITAN STANDARD LABOUR CONTRACT (SLC) . 02. Sebagai upaya percepatan penempatan dan polling CPMI Program G to G Korea Selatan dengan hasil bahwa lebih dari 95% CPMI yang mengisi polling (2. DIT2/PP. PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan Medical. 06/IV/2023. 154 /KWS1. NOMOR: PENG. EPS-TOPIK ini singkatan dari Employment Permit System – Test of Proficiency in Korea, yang berarti kemampuan kamu dalam mengerti dan memahami bahasa Korea. Sebagai upaya percepatan penempatan dan polling CPMI Program G to G Korea Selatan dengan hasil bahwa lebih dari 95% CPMI yang mengisi polling (2. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan Medical Check Up II sesuai jadwal. Diberitahukan kepada seluruh CPMI Program G to G ke Korea yang nama-namanya ada dalam daftar terlampir wajib hadir pemberkasan dan Medical Check Up II sesuai jadwal terlampir selambat-lambatnya pada pukul 08. PENGUMUMAN. PENGUMUMAN. SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 13 JULI 2023. NOMOR: PENG. NOMOR: PENG. Perlu diketahui per-tanggal 1 November 2023, BP2MI tidak menyediakan fasilitas pembukaan buku rekening BNI di lokasi preliminary education dan pemberkasan. DIT2/PP. TANGGAL 26, 27 FEBRUARI DAN 1 MARET 2023. 02. 142 /KWS1. TANGGAL 13 DAN 14 APRIL 2023 OLEH HRD KOREA . PENGUMUMAN. Jalan MT Haryono Kav 52, Pancoran, Jakarta Selatan 12770. 06/VIII/2023 Sehubungan telah diterbitkannya Standard Labour Contract (SLC) oleh HRD Korea periode 11 Agustus. PANGGILAN PEMBERKASAN DOKUMEN SERTA MEDICAL CHECK-UP II TANGGAL 26 MEI 2023 (SETELAH PRELIMINARY EDUCATION) 00. 000,- ( di anjurkan di tukar ke mata uang Korea Selatan di Indonesia ) Itulah rincian biaya dari mulai tahap awal Belajar bahasa Korea Selatan sampai tahap akhir berangkat ke Korea Selatan. 15, Mekarsari, Kec. PENGUMUMAN.